日前，浙江省出臺關于加強校外培訓監管行政執法工作的實施意見，提出到2023年基本建立校外培訓執法制度和相關協調機制。

　　根據要求，浙江將校外培訓執法工作全面納入“大綜合一體化”行政執法改革，進一步健全執法協同、聯合執法、行刑銜接等機制。明確省級、設區市、縣(市、區)有關部門及鄉鎮、街道的相關責任，細化教育行政、相關行業主管、綜合行政執法、民政等部門的執法責權。校外培訓機構違反培訓場所、從業人員、培訓內容等方面規定的違法違規行為，以及無證無照經營、隱形變異培訓將成為執法重點。

　　相關執法制度落實、執法實施規范、處罰裁量把握將嚴格依照相關法律法規和行政處罰標準，促進同一事項相同情形同標準處罰、無差別執法。在執法過程中，將聚焦校外培訓“一件事”實施綜合監管，綜合運用非現場監管、專項檢查等方式開展執法，探索信用監管方式，完善校外培訓治理模式。此外，還將健全執法人員資格管理制度，建立執法人員信息庫，嚴格實行執法人員持證上崗，定期組織開展執法人員專項培訓。

　　據悉，浙江各地將于2023年3月前制定出臺校外培訓執法實施方案，細化落實重點任務的工作舉措，將校外培訓治理納入政府履行教育職責督導范圍。