陜西省人社廳近日印發通知，開展穩就業促就業“9+1”專項行動，明確將通過開展政策宣傳落實、就業援助“暖心活動”、離校未就業高校畢業生服務攻堅、人力資源服務機構穩就業促就業等9項專項行動和1項挖掘高質量就業崗位專項計劃，全力開展穩就業促就業工作。

　　根據通知，陜西將開展就業援助“暖心活動”專項行動，健全援助工作臺賬，動態掌握援助對象基本情況。8月至10月，分類精準為有就業意愿的困難人員提供崗位信息、技能培訓、創業培訓等服務。

　　陜西將開展離校未就業高校畢業生服務攻堅行動，將建立服務臺賬、崗位臺賬，實行動態更新，為離校未就業高校畢業生每人至少提供1次職業指導、3次崗位推薦、1次技能培訓和就業見習機會。同時，摸清脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭以及有殘疾的、較長時間未就業的高校畢業生等5類困難畢業生底數，優先推薦崗位，優先落實政策，優先組織培訓見習。

　　人力資源服務機構穩就業促就業行動將依托人力資源服務行業協會及機構，組織50場以上招聘會，提供不少于1萬個崗位。分類組織開展服務外包企業“小”“特”“專”“精”系列專場人才招聘活動。組織開展產業園區“百企萬崗促就業”專場招聘活動。

　　實施挖掘高質量就業崗位專項計劃，組織2022年下半年全省事業單位統一公開招聘，鼓勵引導國有企業擴大崗位供給，實施村醫專項計劃、醫療衛生機構定向招聘、特崗全科醫生招聘，加大省屬高校、科研院所、省屬企業科研助理崗位開發力度，發揮城鄉社區、社會組織吸納就業作用，引導高校畢業生等群體到基層工作。

　　此外，“9+1”專項行動還包括政策宣傳落實、民營企業穩崗拓崗、就業技能提升、鼓勵支持創業和靈活就業、促進和諧勞動關系等專項行動。